1: Jak moc oddaný/ý jste (Vaší organizaci)?
2: Do jaké míry Vám na (Vaší organizaci) záleží?
3: Jak moc se cítíte zanícený/á pro práci ve (Vaší organizaci)?
4: Jak moc jste rozhodnutý/á zůstat (své organizaci) věrný/á?
Translation overseen by Anna Židlická and Jakub Procházka (jak.prochazka@mail.muni.cz)
Validity evidenced published in Prochazka, J., Zidlicka, A., Cigler, H., Vaculik, M. & Klein, H. J. (2019). The Czech adaptation of the Klein et al’s unidimensional target-neutral scale of commitment. E a M: Ekonomie a Management, 22(4), 52-67. https://dx.doi.org/10.15240/tul/001/2019-4-004